Psychocriminologie

FRANCE INTER (2022) Les lois dures font-elles baisser significativement la criminalité ?

août 26th, 2022 | Publié par crisostome dans CRIMINOLOGIE CRITIQUE | JUSTICE | LOIS | PROBATION - (0 Commentaire)

FRANCE INTER (Lundi 22 août 2022) Les lois dures font-elles baisser significativement la criminalité ?

Résumé

Le débat de midi s’intéresse aux lois pour lutter contre la petite comme la grande délinquance : les lois les plus restrictives sont-elles les plus efficaces ?

En savoir plus

Face aux rodéos urbains, qui ont de nouveau fait l’actualité cet été, une loi a été mise en place en 2018, “renforçant la lutte contre les rodéos motorisés”. Avec cette loi, le rodéo, qui n’était jusque-là qu’une simple infraction au code de la route, devient un délit, passible d’un an de prison et de 15 000 euros d’amende. On peut donc s’interroger, malgré le renforcement de la loi, que quatre ans plus tard, les rodéos continuent. Quelle est donc l’efficacité de cette loi, mais aussi de toutes les autres, qui viennent durcir les dispositifs qui existent déjà ?

En 2021, deux criminologues américains ont travaillé sur un ensemble de lois aux Etats-Unis, et leur conclusion est la suivante : « augmenter la sévérité des peines n’est pas une approche efficace pour réduire la délinquance.” Et de nombreux chercheurs partagent leur analyse.

Peut-être un signe qu’en matière de sécurité, l’approche en France a assez peu évolué. De fait, en 1980, Alain Peyrefitte, le ministre de l’Intérieur de l’époque, prononçait ces mots : “La prévention ne porte ses fruits qu’à long terme. Et devant la montée de la violence, il est impossible d’attendre. La peur du gendarme est le commencement de la sagesse, aujourd’hui comme hier. Encore faut-il que les policiers et les gendarmes se sentent soutenus par tous. Par la justice et par tous aussi”.

40 ans plus tard, ce sont à peu près les mêmes types de formules qui sont employées, jusqu’au nom des lois qui se ressemblent. En 1980, c’était “sécurité et liberté”, en 2021, elle s’appelait “sécurité globale”. Alors même que le taux de criminalité en France est sensiblement le même depuis les années 80, et même en baisse depuis le début des années 2000. Alors les lois les plus dures sont-elles les plus efficaces ?

Quand plus de pénalisation n’entraîne pas moins de récidives

Le sociologue et criminologue Sebastian Roché explique que la France reste très souvent cantonnée dans une approche où la bonne police serait celle qui ferait forcément peur et la bonne justice, celle qui incarcérerait beaucoup plus là ou, ou au contraire, au sein d’autres pays européens (en Angleterre ou dans les pays nordiques), on considère que la police doit au contraire travailler au consentement pour diminuer les taux de récidive puisque, les pays qui ont le moins de délinquants ne sont pas forcément ceux qui ont les plus grandes prisons ou le plus grand nombre de policiers : « Les Etats qui durcissent les lois ne connaissent pas de diminution de la délinquance plus importante que les autres Etats, et les personnes qui sont soumises à des peines plus sévères, et particulièrement les jeunes, ne sont pas moins délinquants après avoir été plus sévèrement condamnés, mais ils sont plutôt plus délinquants et plus récidivistes. Souvent, les personnes veulent entendre un discours de sévérité parce qu’elles croient que ça équivaut à de la protection. Mais le problème, c’est que cette sévérité ne va pas leur apporter de protection dans les faits« .

Samra Lambert, juge d’application des peines au Tribunal de Justice de Créteil, rappelle au passage que le volet répressif n’est qu’un aspect de la réponse à apporter puisque « les chiffres et études qui sont avancés montrent une chose, c’est que la pénalisation, ça n’a pas modifié les pratiques. Il faut sortir de cette conception uniquement répressive puisque cela ne fonctionne pas. On parle d’un fait social avec une vision pénaliste, donc une vision court-termiste et en plus contreproductive. On y donne une réponse uniquement de sanction, sans prendre en compte justement toute cette acception beaucoup plus large qui nécessiterait de mettre en place des politiques publiques et d’investir un autre champ que celui que le volet répressif« .

La surpopulation carcérale en lien avec une surpénalisation ?

La réalité de cet empilement législatif et de l’empilement des infractions pénales, c’est une inflation carcérale estime la juge d’application : « Il y a de plus en plus de faits qui sont pénalisés, de plus en plus de personnes en prison. La France est le seul pays européen qui a vu sa population pénale augmenter« .

► La suite à écouter…

Sebastian Roché, sociologue et criminologue et auteur de « La Nation inachevée. La jeunesse face à l’école et la police » aux éditions Grasset (2022)

Samra Lambert, juge d’application des peines au Tribunal de Justice de Créteil et secrétaire nationales du Syndicat de la Magistrature
Jean-Philippe Deniau, journaliste, chef du service Police Justice à France Inter. Président de l’association confraternelle de la presse judiciaire (APJ)
Stéphane Liévin, policier et vice-président de l’association « Agora des citoyens, de la police et de la justice »

Questionnaire sur les précurseurs de la criminalité (QPC)

août 11th, 2022 | Publié par crisostome dans EVALUATION | OUTILS | PROBATION - (0 Commentaire)

Ralph C. Serin et Donna L. Mailloux (2001) Élaboration d’un instrument d’auto-évaluation fiable des facteurs criminogènes

Le questionnaire sur les précurseurs de la criminalité (QPC) (Antecedents to Crime Inventory – ACI) a été créé pour aider les cliniciens à déterminer les précurseurs du crime chez une personne. Le QPC est un questionnaire d’autoévaluation consistant en des situations (ou besoins) à risque élevé qui peuvent amener un délinquant à récidiver. À l’heure actuelle, le QPC est un instrument de dépistage utile qui sert à déterminer les besoins d’un individu en matière de traitement et il peut faire partie intégrante de l’évaluation des facteurs criminogènes au moyen de méthodes multiples. Le QPC est considéré comme un outil fiable, mais il serait prématuré d’en confirmer la validité. Même s’il n’est pas conçu explicitement comme un instrument de prévision de la récidive, il permet de déterminer dans plusieurs domaines les différences importantes qui existent entre les récidivistes et les délinquants qui ne récidivent pas. En outre, l’objectif consistant à établir une mesure d’auto-évaluation pour aider les cliniciens à définir les facteurs criminogènes semble avoir été atteint. Le présent rapport décrit le processus de construction et de validation du QPC et présente, en guise de conclusion, une version à utiliser dans le système de justice pénale.

OUTIL: questionnaire précursseurs de la delinquance

OUTIL + instructions de codage: https://www.csc-scc.gc.ca/recherche/092/r96_f.pdf

JOURNÉE D’ÉTUDES DES ÉDUCATEURS PÉNITENTIAIRES (1958)

mai 4th, 2022 | Publié par crisostome dans HISTOIRE | PRISON | PROBATION | PSYCHIATRIE MEDICO-LEGALE - (0 Commentaire)

[Les journées d’études des éducateurs pénitentiaires de l’AP de 1958 exposent les problémes de formation, de pratique des éducateurs pénitentiaires . Mais elles ont été également l’occasion d’un exposé du Dr LAFFON exposant les théories (datées) et les méthodes de prise en charge de l’époque concernant les prisonniers. On y parle observation, méthode d’intervention, distinctions subtiles en les regrets et les remords ou comment aborder les prisonniers aux « abords difficiles »… Mais ce qu’on peut y lire 64 plus tard sur le suicide, l’homosexualité, la masturbation est… parfois ahurissant, parfois choquant… mais trés éclairant sur l’époque… ]

Mardi 24 juin 1958: Résumé de l’exposé présenté par M. le Docteur LAFON

Médecin-Chef de la Section Henry COLLIN à l’hôpital psychiatrique de Ville juif

Problèmes psychopathologiques posés par les détenus

En cette matière, l ’éducateur est l ’assistant du médecin psychiatre de l ’établissement; il doit, par une observation particulière des manifestations psychopathologiques du sujet dont il communiquera les détails au praticien, permettre à celui-ci de mieux étayer son diagnostic et, éventuellement, d ’établir un traitement dont les effets seront suivis et contrôlés.

1— MÉTHODE D ’OBSERVATION

L’étude du dossier, du passé du sujet, ses antécédents, son milieu.

L ’observation proprement

A ) L ’étude du dossier :

En premier lieu, il est bon d ’avoir une bonne connaissance du dossier. Certains crimes ou délits révèlent parfois une anomalie certaine.

Les antécédents mentaux, personnels, doivent être recherchés.

L ’hérédité ne se manifeste pas de façon frappante, le plus souvent, mais explique une certaine fragilité qui rend le sujet plus vulnérable lors d ’une attaque par la maladie (exemple fièvre typhoïde).

Les antécédents sociaux, la vie du milieu familial forment aussi une source intéressante de renseignements.

B) L ’observation proprement dite :

Elle est pratiquée d ’abord sur un sujet détenu en cellule. Cette méthode présente certains avantages : facilité des contacts, confiance, qui éliminent les réactions d ’amour-propre (plus précisément de «fausse honte»), l ’interaction du groupe. Mais aussi des inconvénients : une vue factice du sujet en raison du comportement artificiel qu’impose ce régime, ce qui peut fausser le jugement. En particulier : certains s’adaptent trop bien à ce régime. Trop passifs, trop indifférents, ils laissent présager des tendances schizoïdes qui peuvent s’aggraver et les conduire à la démence précoce. Certains sont tout simplement opportunistes. D ’autres réagissent, s’aigrissent, car le régime est éprouvant, surtout pour ceux qui ont des tendances psycho-pathologiques.

Le régime cellulaire est strict, disciplinaire; il fausse donc le comportement. A Villejuif, le malade isolé n ’a ni vin, ni alcool, ni possibilité matérielle d ’action indisciplinée. La « sagesse» est ainsi « obligatoire ». On ne peut en tirer aucune indication qui permette de présumer du comportement futur.

En conclusion, se méfier pendant cette période d ’une vue subjective du sujet qui pourra être démentie par la suite dans la vie du groupe.

Le délit : Les motifs que donne le détenu de son délit sont à noter. Cependant, personne n’accepte une dévalorisation totale; le détenu utilisera donc le plus souvent un système d’excuses pour la société, mais aussi pour lui-même, afin de se revaloriser à ses propres yeux. Il convient de ne pas démolir ce système brutalement mais, plus tard, lentement autant que possible, sans qu’il en ait conscience.

Les abords difficiles : Aborder les sujets difficiles par la bande, en les laissant venir eux-mêmes au sujet brûlant. Les faire écrire (correspondance, autobiographie, romans même). Ils se livrent assez facilement, inconsciemment. Les délirants surtout.

L ’observation visuelle, par le judas, est à prohiber. Elle est sans intérêt et déplaisante; elle n ’apporte rien à l ’observateur.

L ’observation en commun : Cette nouvelle période présente pour l ’observation quelques inconvénients, contrepartie des avantages de l ’isolement.

Le codétenu est un peu le confident naturel du sujet ; il échappe un peu à l ’observateur. Mais elle a l ’avantage de rendre plus objective l ’observation. Les faits journaliers; attitude au travail, goûts, affinités pour certains groupes, minutie, désordre, etc., seront consignés et permettront de dégager les tendances, la personnalité du sujet.

2— LES RÉACTIONS QUE PEUT PRÉSENTER LE DÉTENU

Il n ’y a pas discontinuité dans les différentes manifestations réactionnelles, mais une progressivité qui va des réactions subnormales aux réactions pathologiques. Tout délinquant est déjà un peu déséquilibré, surtout les multidélinquants.

Il ne faut pas ainsi songer à obtenir d ’eux une adaptation trop parfaite. Les « mous » sont anormaux eux aussi ! Les différentes catégories de réactions que l ’on peut observer sont :

a) Réactions d ’excitation;
b) Réactions de dépression;
c) Réactions de persécution;
d) Réactions discordantes;
e) Réactions de caractère sexuel;
f) Réactions de simulation

a) Réactions d’excitation.

Fréquentes en cellule, à l ’isolement, chez ceux qui sont un peu déséquilibrés, frustes, petits débiles, à la vie antérieure semi-sauvage. Leur comportement peut être comparé à celui d’une bête sauvage que l ’on vient de mettre en cage. Ces réactions s’atténuent par la suite. Chez les hyperémotifs également, à la suite de contrariété, énervement, dû à diverses causés souvent ignorées. Le praticien dispose dans ces cas de médicaments inoffensifs : les « tranquillisants », qui atténuent rapidement ces manifestations et les font disparaître. La crise de nerfs : une réaction d ’excitation plus grave est la crise de nerfs, décharge d ’une tension nerveuse qui s’est accumulée. Elle se présente sous la forme de cris, mouvements désordonnés d ’une certaine ampleur, elle ressemble un peu à la crise épileptique. La différence est parfois difficile à déceler pour un observateur: non qualifié. Notons que « la crise de nerfs » est consciente, annoncée; elle a une cause, elle est choisie,. spectaculaire, bruyante, et peut être assez longue. La crise épileptique est brutale, imprévue, discrète dans ses manifestations, de peu de durée, 5 minutes environ, sauf dans le cas de crises en. chaîne, fait qui ‘est très rare.

La crise d’agitation se présente sous la forme de coups désordonnés, bris de matériel, carreaux, etc. Pour arrêter ces manifestations, neutraliser le sujet au moyen d’une grande couverture ou un grand drap, jeté sur la tête, ce qui permettra de le ligoter, sans lui faire de mal. On dispose dans ce cas aussi d ’un médicament (le Largactil) ; administré en injection, il donne de bons résultats et évite le ficelage, le camisolage.

La psychose carcérale, qui se présente sous forme de confusion mentale. Il s ’agit d ’un état pathologique ; le malade doit être interné.

b) Réactions de dépression.

La tristesse légitime : Elle est due à l ’incarcération, la frustration, la peine; le sujet raisonne, ne manifeste pas de confusion.

Le remord, qu’il faut différencier du regret, est extrêmement rare. Purement moral, intérieur, indépendant du châtiment, il est presque anormal, car il donne une impression d’indignité reconnue, d ’une auto-accusation qui prélude le plus souvent au cafard, à la mélancolie, et peut conduire au suicide.

Le suicide : Distinguer la tentative de suicide vraie de la fausse, celle qui est simulée. Celle-ci, d’ailleurs, peut quand même aboutir à la mort de son auteur, quand il «rate» sa démonstration; cela s’est souvent produit. La tentative de suicide vraie est une manifestation que l ’on peut difficilement, prévenir. Une fouille soignée permettant de soustraire tout objet dangereux, une surveillance étroite sont les moyens matériels dont on dispose., On peut faire appel au médecin psychiatre qui, lui, dispose de l ’excellente médication qu’est le Largactil. Ses effets sont anesthésiants; abattent les. nerfs; permettent de faire passer au sujet un « cap » difficile. Cependant Sénèque; très justement-, déjà écrivait : «En vain retient-on celui qui a envie de mourir… ». Un cas récent démontre jusqu’à quel point peut mener l ’obstination d ’un candidat au suicide : « Un désespéré s ’est suicidé en se perçant le cœur avec une aiguille, après plusieurs tâtonnements, plusieurs essais infructueux ».

L ’automutilation : Courante en prison, elle est difficile à caractériser du point de vue psychologique. Certaines motivations peuvent être facilement décelées : désir d ’hospitalisation pour tenter une évasion, besoin d ’attirer l ’attention, réaction mélancolique. Dans ce dernier cas, cela peut être très grave.

Le refus d’aliments : Leurs auteurs sont des opposants, des déprimés ou des délirants. Les opposants, les « grévistes de la faim », se manifestent d ’une façon spectaculaire; ils ne sont pas, le plus souvent, passibles d ’un traitement médical et si on associe, à leur grève de la faim, la grève de la soif obligatoire, ils se lassent très rapidement, car le corps humain peut supporter beaucoup plus longtemps le manque d ’alimentation solide que liquide. Les autres cas peuvent être soumis au médecin psychiatre qui dispose de :

1° L ’alimentation forcée, par sonde (moyen peu élégant bien sûr, quelquefois indispensable) ;

2° Le Largactil déjà cité, plus pratique, plus efficace aussi clans ce cas.

Le plus important reste l ’alimentation liquide. Dans les cas graves, on pratique l ’injection liquide sous-cutanée.

c) Réactions de persécution.

Le paranoïaque se caractérise par une fausseté de jugement, une surestimation du moi, une impression de persécution, une certaine psychorigidité. C ’est le plaideur-né. Il s’agit chez lui d’une disposition d ’esprit. On en rencontre beaucoup, atteints à des degrés différents allant jusqu ’aux cas les plus graves, pathologiques. Chez les détenus cela peut se traduire par des sentiments exprimés que l ’on juge exagérés. Cependant, il faut rechercher la réalité des faits. Ceux qui amplifient, déforment sont :

Les persécutés, qui font un délire de persécution, accompagné quelquefois d ’un refus d’aliment, causé par la peur irraisonnée.

Les hallucinés, qui parlent, entendent des voix, , comme si une autre personne partageait leur cellule.; Ne pas confondre avec certaines personnes. Parlant seules, sans but, sans raison. Normales, celles-ci n’ont pas l ’attitude d’écoute.

Il ne s’agit que d ’un monologue. L’halluciné dialogue, écoute. Dans les réactions de persécution il ne s’agit, pour lui, que de « reproches », de « différends ».

d) Réactions discordantes

Il faut penser au cas des trop « bons » détenus, trop calmes, trop faciles, trop mous. Il s agit d ’une attitude de repli. L ’indifférence morale, matérielle est totale, vis-à-vis de tout, famille, entourage… Elle laisse présager un processus dissociatif.

L apragmatisme : Il ne faut pas le confondre avec la paresse naturelle, habituelle. C ’est un processus de désadaptation, il peut s’y ajouter quelques bizarreries, tics, mimiques discordantes, rires immotivés. Il peut amorcer, soit lui aussi une espèce de schizophrénie, soit une psychose qui se manifestera par un refus d ’aliments, par des réactions impulsives, gifles, coups irraisonnés.

e) Réactions de caractère sexuel

La masturbation banale, peu fréquente, est normale, elle ne pose pas de problème. Trop renouvelée, elle devient anormale. On la constate chez les débiles mentaux, chez les sujets aux réactions d ’énervement par une espèce de « compensation ».

L ’homosexualité : Les homosexuels catalogués «pédophiles» sont le plus souvent de bons détenus. Ils agissent sur des enfants, ne s’adressent pas aux adultes, en général. Ce sont des timides, inhibés. Les pratiquants avec des adultes posent plus de problèmes

Parmi eux : Certains sont des habituels, d’autres acquièrent ces habitudes. Ils avaient certainement des tendances. L ’incarcération les place en milieu plus propice à se laisser aller à celles-ci. On ne croit guère à la contamination des adultes, qui n ’ont aucune tendance anormale. Dans les habituels distinguons : l ’initiative ou les attaquants, la passivité ou les attaqués, plutôt que les actifs, les passifs. Les attaquants sont les plus redoutables, mais les attaqués, les efféminés en particulier cherchant l ’initiative d ’un partenaire peuvent être provocants.

Quelle attitude adopter ?

D ’abord ne pas avoir la hantise de la possibilité de ces actes en prison. Il ne faut pas faire une «psychose» de l ’homosexualité. On risquerait de la créer ! Chez les hommes, elle est essentiellement l ’expression d ’un besoin physiologique. L ’affectivité, les sentiments, interviennent peu. Chez les femmes, au contraire, elle est sentimentale, à base d affectivité, elle est le plus souvent très spectaculaire, étalée au grand jour.

f) Réactions de simulation

Pure, elle est rare. Elle survient : au stade prévention d ’un crime ou d ’un délit, uniquement utilitaire. Après la condamnation elle est plus rare, elle a un but utilitaire aussi, envoi dans un hôpital en vue d ’une tentative d ’évasion (par exemple). En fait, il y a_le plus souvent, fausse simulation, troubles mal relatés, sursimulation…, ces sujets exagèrent volontairement des troubles réels, dont ils ont conscience. La simulation est en réalité difficile. Le simulateur, profane et pressé, choisi des manifestations spectaculaires, immédiates, qui le fatiguent rapidement. Une observation prolongée, le lasse.

Un « bon simulateur » devrait procéder lentement, par petites touches, bien connaitre tous les symptômes de l ’état pathologique choisi. Elle est, de toute façon, pénible au sujet, lui crée des malaises, certains troubles même, qui le gênent.

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Exemple de rapport de probation avec utilisation du LS/CMI

mai 4th, 2022 | Publié par crisostome dans EVALUATION | PROBATION - (0 Commentaire)

Exemple de rapport en probation établi à l’aide du LS/CMI (Level of Service/Case Management Inventory)

Le Niveau de service (LS) désigne un ensemble d’instruments d’évaluation du risque et des besoins des délinquants qui ont évolué depuis sa version initiale, il y a plus de 25 ans. Toutes les versions partagent un certain nombre de caractéristiques communes essentielles. Cependant, la théorie, la recherche et la pratique ont contribué à façonner les itérations ultérieures avec diverses modifications et innovations. En outre, certaines adaptations ont été faites pour tenir compte des contextes juridiques et sociaux/culturels de la communauté internationale. Par exemple, l’âge légal d’un jeune en conflit avec la loi varie d’un pays à l’autre, tout comme les niveaux d’éducation.
Les instruments LS sont fondamentalement un outil quantitatif, composé d’éléments de risque statique et de besoins dynamiques (criminogènes), tous notés dans un format dichotomique, 0-1. Les items ont été sélectionnés pour une combinaison de raisons théoriques et empiriques qui s’appliquent à toutes les caractéristiques démographiques, telles que l’âge, le sexe, la race et l’origine ethnique. Cependant, il existe des versions pour les jeunes (12 à 18 ans) et pour les adultes (16 ans et plus) qui se chevauchent et qui tiennent compte des différences de développement entre les adolescents et les adultes délinquants.
Les instruments LS adhèrent à un protocole de collecte de données basé sur l’entretien, bien que les évaluateurs soient encouragés à utiliser de multiples sources d’information, telles que les contacts collatéraux (par exemple, la famille, les gestionnaires de cas précédents) et les documents du dossier (par exemple, les casiers judiciaires, les rapports pré-pénaux, et les évaluations cliniques) afin d’évaluer le niveau de service des jeunes. casier judiciaire, rapports pré-pénaux et évaluations cliniques) pour noter leurs items.

Étude de cas avec utilisation du LS/CMI

Rapport d’admission en probation

Nom : Louise Lake

Âge : 37 ans

Date : 1er avril 2017

Motif de l’évaluation

Mme Lake commence une période de probation de six mois. Elle a plaidé coupable à un chef d’accusation de possession de stupéfiants dans le but d’en faire le trafic. Les conditions de la probation sont minimes et impliquent de se présenter à la demande de l’agent de probation. Selon le rapport de police, Mme Lake a été trouvée avec 200g de cannabis lors d’une descente de police dans un club de danse local. Il s’agit de la première condamnation de Mme Lake est sa première condamnation en tant qu’adulte. Pendant l’entretien, Mme Lake s’est présentée comme une femme coopérative et amicale. Elle a répondu librement à toutes les questions et a semblé franche dans sa discussion de la situation actuelle.

Antécédents criminels

Les documents officiels n’indiquent aucun antécédent criminel. Mme Lake a déclaré qu’elle n’a jamais été arrêtée par la police, que ce soit en tant qu’adulte ou en tant que mineure. Au contraire, elle se décrit comme une citoyenne respectueuse des lois et a honte de ses démêlés avec la justice. Mme Lake a déclaré que l’infraction de possession résulte du fait qu’elle détenait le cannabis pour son mari, décrit comme un consommateur récréatif. Elle a nié avoir consommé du cannabis elle-même et a déclaré que la police n’avait pas d’autre choix que de l’arrêter parce « j’étais en possession de cannabis ».

Éducation/Travail

Mme Lake s’est décrite comme ayant toujours aimé l’école et n’ayant jamais eu de difficultés comportementales. Elle a poursuivi ses études jusqu’à l’obtention d’un diplôme de l’université locale il y a 10 ans. Elle a obtenu un diplôme en commerce et est actuellement employée par le grand magasin Best-Thing où elle est comptable. Son employeur est au courant de la présente infraction mais son emploi n’est pas menacé.

Le grand magasin Best-Thing est l’employeur de Mme Lake depuis qu’elle a obtenu son diplôme universitaire. Son employeur la décrit comme une excellente travailleuse et une employée appréciée par le personnel. Mme Lake a déclaré qu’elle aimait beaucoup son travail et qu’au fil des ans, elle s’était vu confier de plus en plus de responsabilités, ce qu’elle trouve à la fois stimulant et gratifiant. Son superviseur est également un ami proche de la famille qui l’a beaucoup soutenue pendant la procédure judiciaire. Mme Lake travaille dans un bureau avec quatre autres employés. Ils semblent avoir une très bonne relation collégiale. Ils semblent avoir une très bonne relation collégiale, passant les pauses café ensemble et jouant dans une équipe de bowling de l’entreprise.

Famille/conjugalité

La consommation de cannabis de M. Lake est une préoccupation de longue date pour Mme Lake. Elle n’a jamais apprécié sa consommation de cette substance, même si elle était relativement peu fréquente (une fois par mois). Ils se sont disputés par le passé et ces disputes sont devenues plus fréquentes à mesure que leur fille grandissait. Mme Lake estime que cette consommation de drogue est un mauvais exemple pour leur enfant (bien que son mari n’ait jamais consommé de cannabis en présence de leur fille). La condamnation actuelle a encore aggravé la tension dans le couple, mais Mme Lake nie que la situation soit devenue si intolérable au point de vouloir demander la séparation. Mme Lake a déclaré qu’il n’y avait pas de problème d’attitudes de « pouvoir et de contrôle » dans leur relation, mais elle a fait remarquer que ses problèmes judiciaires étaient directement liés à sa relation avec son mari.

Les parents de Mme Lake vivent en ville et lui rendent régulièrement visite. Mme Lake est particulièrement proche de sa mère. Elles déjeunent ensemble au moins une fois par semaine et son oncle et sa tante, qui sont à la retraite, s’occupent de la fille pendant que Mme Lake et son mari sont au travail. Un seul membre de la famille de Mme Lake a eu des démêlés avec la justice. M. Lake a été condamné pour possession d’un stupéfiant il y a trois ans.

Loisirs

Mme Lake est membre de l’équipe de bowling de son entreprise ainsi que des organisations locales Neighbourhood Watch et Block Parents. Ces deux dernières activités impliquent des réunions mensuelles, la préparation d’un bulletin d’information et une activité périodique de collecte de fonds. En plus de ces activités, Mme Lake fait partie d’un club de lecture du quartier et, pendant l’été, elle aime faire jardinage. En hiver, elle prend des cours de ski le week-end.

Fréquentations

De ce qu’elle en sait, aucun des amis de Mme Lake n’a eu affaire au système de justice pénale. En fait, elle a du mal à s’imaginer fréquenter quelqu’un qui a été arrêté par la police. Mme Lake a indiqué que ses deux amis les plus proches (un collègue de travail et un vieil ami d’enfance) sont au courant de la présente infraction et en sont choqués. Cependant, elles ils considèrent cet événement comme une circonstance inhabituelle qui ne risque pas de se reproduire. En fait, l’un de ses amis l’a conduite au rendez-vous pour cet entretien.

Problèmes d’alcool/de drogue

Mme Lake nie avoir jamais eu un problème de drogue ou d’alcool. Elle n’a jamais expérimenté aucune drogue et a exprimé sa consternation quant au fait que son mari consomme encore du cannabis. Les drogues « dures » sont considérées comme des substances qui peuvent détruire la vie d’une personne et elle espère que sa fille ne sera jamais exposée à ces dangers. Mme Lake boit socialement et avec modération. Elle boit un verre de vin dans des occasions spéciales, son dernier verre ayant été pris lors de la fête de départ à la retraite d’un collègue le mois dernier. La description de la consommation d’alcool et de drogues de Mme Lake est confirmée par son mari et sa mère qui ont été interrogés par l’examinateur.

État d’esprit/Orientation

Mme Lake a admis qu’elle était en possession de cannabis et estime que l’agent qui a procédé à l’arrestation l’a fait de manière appropriée: « Leur travail consiste à faire respecter la loi ; à long terme, c’est bon pour tout le monde ». Elle pense qu’une récidive est peu probable : Elle espère retrouver une vie plus normale, travailler et continuer à s’impliquer dans sa famille et sa communauté. Tout à fait prête à accepter la peine que le tribunal a jugée appropriée, elle estime que le juge a pris une décision juste et est heureuse que la probation ait été la décision finale. Je lui ai expliqué la probation et la possibilité qu’il y ait des conditions restrictives accompagnant l’ordonnance de probation. Mme Lake a compris et a dit : « Quoi qu’il en soit, j’espère que l’agent de probation pourra m’aider à mettre cette partie de ma vie derrière moi ».

Comportement antisocial

Mme Lake s’est présentée sans la moindre indication d’un comportement antisocial. Il n’y avait pas de personnalité antisociale, d’antécédents de comportement antisocial, de pensée antisociale et aucun modèle de comportement qui évoque un trouble généralisé.

Autres problèmes du client

Aucun autre indicateur de risque ou de besoin spécifique n’était présent. De même, une exploration des problèmes financiers, de l’hébergement, de la santé et des questions émotionnelles/personnelles n’ont révélés aucun problème.

Le revenu familial combiné de Mme Lake et de son mari est de 93 000 $. M. Lake travaille comme architecte paysagiste. Ils possèdent leur propre maison et une voiture de trois ans. Mme Lake nie avoir des difficultés à payer l’hypothèque ou la voiture. En fait, ils ont été en mesure d’économiser de l’argent pour des voyages de vacances chaque année et pour l’éducation future de leur fille de huit ans. Ni Mme Lake ni son mari n’ont jamais bénéficié d’une quelconque forme d’aide sociale.

La maison des Lake se trouve dans un quartier tranquille et bien établi de la ville. Ils vivent dans la même résidence depuis huit ans. Mme Lake est membre de l’association des parents du quartier et est capitaine de quartier pour Neighbourhood Watch. L’année dernière, ils ont rénové leur cuisine et leur salle de bains. Mme Lake espère que cette maison sera leur résidence pour de nombreuses années à venir.

Selon la mère de Mme Lake, cette dernière a toujours été une enfant joyeuse et sociable. Mme Lake s’est bien adaptée à l’école et n’avait aucun problème médical. Elle a nié avoir jamais vu un conseiller ou un professionnel de santé mentale et décrit sa vie comme très satisfaisante. Son seul souhait est que son mari cesse de consommer du cannabis.

Résumé et recommandations

Mme Lake apparaît comme une femme mûre et sincère qui semble avoir commis une erreur qu’elle souhaite oublier. Les résultats du LS/CMI la placent dans la fourchette de risque/besoin très faible. Son score était de 2. Les délinquants avec des scores similaires ont montré une très faible probabilité de récidiver. Le seul domaine qui présentait un potentiel pour un traitement ciblé était sa relation avec son mari, leurs désaccords sur la consommation de cannabis de ce dernier, et sa volonté apparente de « transporter » la substance à au moins une occasion.

Plan de gestion du cas en milieu ouvert

J’ai discuté du conseil conjugal avec Mme Lake et elle va explorer les services disponibles dans une agence locale de services à la famille. Cette agence est connue pour favoriser le conseil conjugal structuré à court terme avec une attention particulière à la qualité et à l’équité dans les relations interpersonnelles Il n’y a pas de considérations particulières liées à la réceptivité au-delà de la possibilité que les attitudes de « pouvoir et de contrôle » soit un problème de femmes.

Notamment, le conseil conjugal pourrait bien s’appuyer sur les nombreux points forts relevés dans ce cas. Ils comprennent les antécédents criminels, l’éducation/l’emploi, les loisirs, les fréquentations, les attitudes/état d’esprit et le schéma de comportement. Une fois que la consultation est en cours et que les progrès sont confirmés par le conseiller et les participants, je prévois une fermeture rapide favorable.

Jeff Atlas

Agent de probation chargé de l’accueil

Résumé de sortie de la gestion de cas

Nom : Louise Lake

Âge : 37 ans

Date : 29 septembre 2017

Arrière-plan :

Mme Lake a reçu une période de probation de six mois pour possession de cannabis. Elle a été évaluée à l’admission comme un cas à très faible risque avec une multitude de forces. Assignée à une supervision minimale, elle a été orientée vers un organisme de services familiaux pour une consultation conjugale. Le seul facteur criminogène identifié était une insatisfaction conjugale centrée sur la consommation occasionnelle de cannabis par son mari. On s’attend à une clôture rapide et favorable du dossier.

Gestion de cas

Mme Lake et son mari ont pris contact très tôt avec l’agence familiale et sont entrés dans un processus structuré à travers une approche comportementale, axée sur une relation équitable. Avec seulement quatre semaines, le mari s’est engagé à cesser de consommer de la drogue et Mme Lake s’est engagée à ne pas avoir de contact avec la substance ou avec son mari pendant une période de consommation.

Après quatre contacts supplémentaires, le conseiller et les Lake ont signalé à l’agent de probation que leurs objectifs de conseil avaient été atteints. Les contacts téléphoniques entre la famille et le conseiller ont été planifiés à raison d’une fois par mois pendant les trois mois suivants.

Clôture du dossier

Après les huit premières semaines, le dossier a été clôturé, étant entendu que l’agent de probation (ou Mme Lake ou le conseiller) pouvait prendre contact à tout moment jusqu’à la fin de la période de probation officielle de six mois.

Sarah Repaz

Agent de probation et de gestion des cas

(Pour un examen du LS/CMI de Mme Lake, voir Andrews, Bonta, & Wormith (2004), p. 81-94.)

La résilience des agents de probation néerlandais : un besoin critique pour une profession critique

janvier 6th, 2022 | Publié par crisostome dans CCP | PROBATION - (0 Commentaire)

Bas Vogelvang, Jo Clarke, Aleid Sperna, Nanne Vosters, Lori Button (2014). Resilience of Dutch probation officers: A critical need for a critical profession, European Journal of Probation , Vol. 6(2) 126 –146

Résumé audio de cette passionnante recherche par Martine Herzog Evans:

Conclusion de l’article :

« En ce qui concerne notre première question de recherche (facteurs influençant la résilience des agents de probation), l’enquête et les groupes de discussion ont permis de conclure que, pour les Agents de probation néerlandais, ce ne sont pas principalement les clients qui ont un impact négatif sur leur résilience. Il s’agit d’un résultat frappant de l’étude SPORE. La force de l’organisation de probation réside dans l’énorme engagement des agents de probation (AP) envers le client et le travail. Les AP ont choisi cette ligne de travail avec les délinquants, souvent sur la base de fortes valeurs personnelles et professionnelles liées à la prudence et au dévouement.
La résilience des travailleurs, mesurée dans cette étude par la satisfaction au travail et un style d’adaptation résilient, est principalement menacée, mais aussi développée et renforcée, par les caractéristiques de l’organisation et de l’équipe, ainsi que par les caractéristiques du travailleur lui-même.
Cette étude montre également clairement qu’il est important de ne pas se focaliser sur le niveau psychologique de l’individu, mais d’examiner également l’influence de l’équipe et de l’organisation sur la résilience.
En ce qui concerne notre deuxième question (pratiques efficaces ou prometteuses pour renforcer et entretenir la résilience), le service néerlandais de probation équipe bien ses employés pour qu’ils puissent faire face à des situations stressantes spécifiques, et la structure organisationnelle générale et la structure du travail aident les travailleurs à garder la maîtrise de leur travail. Ces deux aspects donnent aux travailleurs un sentiment d’autonomie, ce qui les prépare mieux à faire face à de nouveaux stress futurs. D’après les enquêtes et les groupes de discussion, nous devons également souligner l’importance d’une équipe résiliente et d’une organisation qui fournit à ces équipes le soutien approprié. C’est également un moyen efficace pour répondre aux préoccupations exprimées concernant la culture et la structure du travail.
En ce qui concerne notre troisième question, sur le soutien à la résilience, une série de recommandations détaillées ont été formulées à partir de l’analyse de l’enquête et des groupes de discussion. Elles ont été adoptées par la direction du service néerlandais de probation comme programme d’un plan d’action national sur la résilience des OP, à partir de 2014. À partir de ces recommandations, nous présentons ci-après une sélection de points généraux que nous considérons comme importants pour le lectorat international.
Premièrement, pour améliorer la satisfaction au travail, nous recommandons d’aborder le climat organisationnel et l’environnement physique de travail: Le climat organisationnel et l’environnement physique de travail sont apparus comme les facteurs les plus prédictifs de la satisfaction au travail. Le climat organisationnel, mesuré par le C-SURV, mesure quatre facettes : le style de gestion, l’autonomisation, la charge de travail et la communication. La compréhension des caractéristiques du climat organisationnel devrait permettre aux dirigeants d’examiner les caractéristiques de leur propre organisation qui pourraient nécessiter une attention particulière pour améliorer la satisfaction au travail de leur personnel. Nous encourageons une évaluation détaillée du climat organisationnel par unité ou région.
L’environnement physique de travail a été mesuré à l’aide du PWESQ et a évalué la satisfaction à l’égard des installations, des caractéristiques du travail et du système et des caractéristiques du lieu de travail. Les items du PWESQ sont étroitement liés aux questions fréquemment soulevées par les répondants concernant les bons et les mauvais jours au travail, ce qui renforce l’importance de ces questions pour les agents de probation. L’attention et la correction des facteurs de l’environnement physique de travail qui sont sous-estimés pourraient avoir un impact positif disproportionné sur le bien-être des travailleurs et peuvent être considérés comme des gains rapides pour les dirigeants.
Notre deuxième recommandation est de développer un pro forma psychologique pour le personnel de probation afin d’identifier les domaines personnels de force et de vulnérabilité. L’évaluation psychométrique des caractéristiques de résilience peut être utile pour permettre aux personnels de réfléchir à leur propre bien-être. Reconnaître comment différents styles d’adaptation et d’autres attributs peuvent avoir un impact sur la santé émotionnelle et la performance permet aux individus de développer des styles d’adaptation et de reconnaître quand et pourquoi ils peuvent être vulnérables. Un pro forma sur la résilience peut également servir de point de référence pour la supervision, permettant aux managers et autres cadres supérieurs de mieux soutenir les travailleurs de première ligne. Les superviseurs et les cadres devraient également être encouragés à surveiller leur propre bien-être.
Troisièmement, pour améliorer la capacité d’adaptation, nous soulignons l’importance de la formation au détachement pour les agents de probation. Le détachement a été mesuré à l’aide des éléments pertinents du Coping Styles Questionnaire (Roger et al., 1993). Roger et al. décrivent le détachement comme la capacité de se désengager d’une émotion écrasante et de garder les choses en perspective. La recherche sur l’impact de la formation du personnel au détachement a donné des résultats encourageants (par exemple, Roger et Hudson, 1995), y compris des augmentations significatives de la satisfaction au travail, une réduction de l’absentéisme et la diminution de la rotation du personnel.

Ensuite, nous recommandons aux organisations de probation (et plus particulièrement à leur département des ressources humaines) de comprendre les niveaux d’exposition du personnel à un traumatisme potentiel. Cela permettrait de cibler de manière rentable les ressources pour soutenir le personnel dans ses efforts pour maintenir une performance élevée. S’il est reconnu que le risque d’exposition est élevé, la réalité peut être différente. Les informations relatives à la fréquence et à l’intensité des expositions aux traumatismes peuvent permettre une réponse organisationnelle proportionnée et adaptée.
Notre cinquième recommandation est de considérer la valeur d’un partage approprié des informations personnelles sur le lieu de travail. Il a été prouvé que les traumatismes survenus en dehors du lieu de travail ont un effet négatif sur le bien-être au travail. C’est pourquoi il est souhaitable que les employeurs et les employés soient conscients des événements potentiellement traumatisants qui peuvent avoir un impact sur le bien-être et les performances. Il est clair que cette question doit être traitée de manière sensible, mais il est proposé que, traitées de manière appropriée, de telles procédures peuvent atténuer les malentendus potentiels et permettre la mise en œuvre d’infrastructures de soutien adéquates. Un certain nombre d’options sont disponibles, telles que des conseils spécialisés aux superviseurs, des pro formas de bien-être personnel régulièrement mis à jour, la formation de mentors par les pairs ou le recours à des programmes d’assistance aux employés.
Notre dernière recommandation aux organisations de probation est d’œuvrer au développement d’une main-d’œuvre responsabilisée. Même si l’autonomisation, telle que mesurée dans ce projet, n’est pas apparue comme un prédicteur significatif de la résilience, il existe des preuves solides et complètes de son caractère central dans les professions critiques.
preuves de sa centralité dans les professions critiques. En outre, la mesure du climat organisationnel utilisée dans cette étude, et si clairement prédictive de la résilience, contient une mesure fiable de l’autonomisation. Par conséquent, les organisations peuvent être sûres qu’un personnel responsabilisé est un personnel résilient. Vous trouverez ci-dessous (voir le tableau 6) un certain nombre d’actions, glanées dans une série de documents et, dans de nombreux cas, soutenues par les données des groupes de discussion, que les organisations peuvent prendre pour promouvoir une bonne santé psychologique ».

L’autonomisation en pratique.
1. Fixez des objectifs inspirants et significatifs
2. Exprimez votre confiance dans vos subordonnés, ainsi que vos attentes en matière de performances.
3. Favoriser les occasions pour les subordonnés de participer à la prise de décision.
4. Fournir une autonomie par rapport aux contraintes bureaucratiques
5. Nommer des cadres qui utilisent le pouvoir de manière positive
6. Introduire des systèmes de récompense qui mettent en valeur les performances innovantes et inhabituelles.
7. Assurer la variété des tâches
8. Assurer la pertinence personnelle en effectuant des audits de compétences/tâches
9. Permettre et encourager une autonomie appropriée
10. Maintenir au minimum les niveaux de routine et de règles établies.
11. Fixer des objectifs de plus en plus difficiles mais atteignables.
12. Favorisez l’expérience indirecte – le fait de voir d’autres personnes similaires réussir peut être très motivant.
13. Utilisez la persuasion verbale telle que l’éloge
14. Aidez le personnel à gérer ses propres émotions par la formation, en définissant clairement les rôles, réduisant la surcharge d’informations et en offrant une assistance technique et administrative.

Article consultable sur SAGEPUB

Huit principes pour des interventions efficaces basées sur des données issues des résultats de la recherche

novembre 2nd, 2021 | Publié par crisostome dans CCP | PROBATION - (0 Commentaire)